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1

あんちゃん

好きな芸能人のマネージャーってなれる?
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あんちゃん

多数決で全てが決まる政治制度だから、少子高齢化で若者の意見は全く通らず高齢者ばかり優遇する国になったのがまずい
高齢者の意見は保守的だから、痛みを伴う改革はまず出来ないし
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あんちゃん

本当に教えるのが下手というか、相性が合わないだけで無能と断定する上司はいるし、逆に実際に無能で偉そうな部下もいるだろう。
この1の言い分みてると、直属の上司はできてるのにこいつ自身はできないという時点で相性の問題を無能と断定する、もしくは短期無能なベテランという予測になるわ
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あんちゃん

男だけのデータだと400万円代前半だった気がする。所得高い東京に人口集中してるから、地方だと400万あればそこそこちゃうか。
5
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あんちゃん

納税記録なんてイチ企業が見れるわけねーだろ。バレる可能性があるのは雇用保険と年金の履歴だけだよ。
バレる可能性がある部分を調べて辻褄が合うようにしとけば、高確率でバレないよ。要領が悪い奴はやめといた方がいいけど。
でも今は仕事多いから、年収300万程度の会社ならフリーターでもしてたことにしても受かるよ。今は中小企業なんて特に、募集かけても誰もこないからな。会社によっては40代とかでもいける。
6
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あんちゃん

なんだ仕事の中だけの話かよ。狭いな
でも日本人は日常生活で怒りの感情をあまりにも出してないと思う
去勢されて怒りすら感じられない人が大半なんだろうな(本人が感情をコントロールできて立派という意味合いではなく、どちらかといえば洗脳)
7
1

あんちゃん

バブルを急激に国が止めてから大変なことになったみたいね
もっと緩やかに止めればよかったのに
もう外国人呼ばなければやっていけないくらい安い賃金しか払えないところが増えて来ている
衰退してなければこれはありえない
地方から見ていくと深刻
人口も減ってもいいけど高齢者比重になるからもう衰退は不可避でしょ
8
3

あんちゃん

もっと、賢さで人間を切り分けた方がいい。受験制度をいじった上でね。
ヤンキーや脳筋肉には国を発展させる能力がない。奴隷能力は高いが、
奴隷は仕組み自体をいじる能力がない。仕組みをいじらなければいけない時に、そこで戯れているだけ。
結局、IQと知的好奇心・脳の作りだ。それが欠けてるからヤンキーになる。努力も多少絡むだろうが、基礎値の方が大きい。
基礎値の欠けた人にも人権はあるが、基礎値のある人と比べると制限しないといけない。
芸人やスポーツ選手・ヤンキーなどを過剰にもてはやす風潮をやめないと、日本は死ぬ。ああいう奴らは、社会の主役にしてはいけない。
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あんちゃん

俺んところに本送ってこいよ。
届いたら読んでやるから金払えよ、俺に。

つまりこういうことだろ?
違うとは言わせんぞ。
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GOD's & DETH

LV.14

東京都生まれ

配送インフラが追いついていないだけ。
配送料を上げるっていうのは、タブーではないと思うよ。ユーザーが対価を払っていなさすぎる気もする昨今のamazon配送問題。
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あんちゃん

もっと、賢さで人間を切り分けた方がいい。受験制度をいじった上でね。
ヤンキーや脳筋肉には国を発展させる能力がない。奴隷能力は高いが、
奴隷は仕組み自体をいじる能力がない。仕組みをいじらなければいけない時に、そこで戯れているだけ。
結局、IQと知的好奇心・脳の作りだ。それが欠けてるからヤンキーになる。努力も多少絡むだろうが、基礎値の方が大きい。
基礎値の欠けた人にも人権はあるが、基礎値のある人と比べると制限しないといけない。
芸人やスポーツ選手・ヤンキーなどを過剰にもてはやす風潮をやめないと、日本は死ぬ。ああいう奴らは、社会の主役にしてはいけない。
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あんちゃん

好きな芸能人のマネージャーってなれる?
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あんちゃん

多数決で全てが決まる政治制度だから、少子高齢化で若者の意見は全く通らず高齢者ばかり優遇する国になったのがまずい
高齢者の意見は保守的だから、痛みを伴う改革はまず出来ないし
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あんちゃん

本質?くだらな。
宿り木や!酒は!
みんなが、深緑の中歩く、汗を流して運動する、一人カラオケで発散する。それと一緒!
自分がどうしようもない人間に巻き込まれたやつの言い分押し付けるなや!くだらな!
接客商売でいい気にならなや!営業職のが、いろんな人間見てきとるわ!くだらな!
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あんちゃん

バブルを急激に国が止めてから大変なことになったみたいね
もっと緩やかに止めればよかったのに
もう外国人呼ばなければやっていけないくらい安い賃金しか払えないところが増えて来ている
衰退してなければこれはありえない
地方から見ていくと深刻
人口も減ってもいいけど高齢者比重になるからもう衰退は不可避でしょ
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あんちゃん

本当に教えるのが下手というか、相性が合わないだけで無能と断定する上司はいるし、逆に実際に無能で偉そうな部下もいるだろう。
この1の言い分みてると、直属の上司はできてるのにこいつ自身はできないという時点で相性の問題を無能と断定する、もしくは短期無能なベテランという予測になるわ
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あんちゃん

男だけのデータだと400万円代前半だった気がする。所得高い東京に人口集中してるから、地方だと400万あればそこそこちゃうか。
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あんちゃん

納税記録なんてイチ企業が見れるわけねーだろ。バレる可能性があるのは雇用保険と年金の履歴だけだよ。
バレる可能性がある部分を調べて辻褄が合うようにしとけば、高確率でバレないよ。要領が悪い奴はやめといた方がいいけど。
でも今は仕事多いから、年収300万程度の会社ならフリーターでもしてたことにしても受かるよ。今は中小企業なんて特に、募集かけても誰もこないからな。会社によっては40代とかでもいける。
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4

あんちゃん

なんだ仕事の中だけの話かよ。狭いな
でも日本人は日常生活で怒りの感情をあまりにも出してないと思う
去勢されて怒りすら感じられない人が大半なんだろうな(本人が感情をコントロールできて立派という意味合いではなく、どちらかといえば洗脳)
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あんちゃん

日本は中国に滅ぼされるか自然災害などで滅ぶかどちらかだと思う。
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あんちゃん

喫煙者に言いたい
喫煙するのはいいんだけど、窓開けて吸って風上に居たら氏ねといいたくなる
頭からビニール袋を被って密閉した状態でヤニを吸って欲しい
周りに害が及ぶこともないしあなただけが早く氏ぬだけで済む。
煙草一箱に対して病院代と慰謝料を含めてほしい。
3
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あんちゃん

元喫煙者だが以前は情報格差は有ったと思う
しかし気付けば喫煙者はもはや少数派
そんなに気にする事はない、いずれ絶滅する
もし喫煙者が減らないような会社に勤めているなら
そんな会社は滅びる運命なので早く辞めるのが賢明
4
4

あんちゃん

マリージョアに捕まるのは恐らくサボだろうね

サボとドラゴンの関係は
エースと白ひげに似てるし
5
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あんちゃん

もっと、賢さで人間を切り分けた方がいい。受験制度をいじった上でね。
ヤンキーや脳筋肉には国を発展させる能力がない。奴隷能力は高いが、
奴隷は仕組み自体をいじる能力がない。仕組みをいじらなければいけない時に、そこで戯れているだけ。
結局、IQと知的好奇心・脳の作りだ。それが欠けてるからヤンキーになる。努力も多少絡むだろうが、基礎値の方が大きい。
基礎値の欠けた人にも人権はあるが、基礎値のある人と比べると制限しないといけない。
芸人やスポーツ選手・ヤンキーなどを過剰にもてはやす風潮をやめないと、日本は死ぬ。ああいう奴らは、社会の主役にしてはいけない。
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あんちゃん

日本の未来はアフリカ黒人と東南アジア人とそのハーフだらけの未来である
日本の未来は人種が変わってる

グローバル化とはつまり、人種を入れ替える移民政策と言う事だ

7
1

あんちゃん

バブルを急激に国が止めてから大変なことになったみたいね
もっと緩やかに止めればよかったのに
もう外国人呼ばなければやっていけないくらい安い賃金しか払えないところが増えて来ている
衰退してなければこれはありえない
地方から見ていくと深刻
人口も減ってもいいけど高齢者比重になるからもう衰退は不可避でしょ
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あんちゃん

付き合う前からそこら中で男つまみ食いしてたんならそら変わる訳ねえだろ。それが日常なんだから
まあ避妊はしっかりしてる分恋愛脳のクソビッチよりはまだマシじゃねえの、単なる性欲処理と割り切ってんだから
9
1

あんちゃん

残念ながら日本人の大多数は自分を全面的に認める相手にのみ本気で優しい。それこそ気が向いたときに側にいてくれて、必要なくなったら静かに消えてくれる人がお好みだ。ちなみこの【消える】は、生死問わない。ほんの僅かでも疑いを感じれば、途端に警戒して顔の筋肉だけで笑うのが日本人だ。特に女の愛想笑いほどイラッとするものもない。嫌いだと言ってもらえる方がその時はショックだが、あとになれば嘘をつかれて付き合ったあげく、実は好きじゃなかったと告白されるよりはいい。
相手の時間を無駄にさせて、何が優しいものか。
10
2

あんちゃん

壁打ちみたいに直接被害があるのを除けば”公園内で”遊ぶのはいいと思うけど
ボール遊びって大抵公園から外に飛び出すよね、その時のリスクがでかい
追いかけて飛び出しも怖いし、歩行者に当たるのも危ない。直接当たらなくても事故を誘発する(裁判にもなってる)
ボール遊び解禁派はとりあえず一回後頭部にサッカーボール当てられてから考えるべき
アホ部下「有給の理由は言わなくても良いんだから言わない」←時季変更権があるんだけど

2018年06月29日 23:05

画像出典 www.pakutaso.com

有給理由の黙秘権!?



引用元:open2ch

1: あんちゃん 15:28:43 ID:fnr
上司には
時季変更権があるから

理由言わないなら
会社に都合の良い日に
変更させられても
文句言えんで


2: あんちゃん 15:29:20 ID:csC
でもイッチニートじゃん


3: あんちゃん 15:29:52 ID:o90
どうしても外せない用事でええやん


4: あんちゃん 15:30:21 ID:fnr
>>3
ええよ


5: あんちゃん 15:30:41 ID:qEL
言うて困るようなこと
なんかあるか?


7: あんちゃん 15:31:07 ID:fnr
>>5
無いで


8: あんちゃん 15:32:42 ID:qEL
>>7
じゃあ言えばええのになぁ...


11: あんちゃん 15:35:20 ID:fnr
>>8
レスバしかけるのが
癖になっとるんやろ


6: あんちゃん 15:30:49 ID:fnr
上司もとりあえず
聞いとるだけやしな


9: あんちゃん 15:33:45 ID:AOE
上司さんサイドも別に
コミュニケーションとりたい
だけやのになぁ


13: あんちゃん 15:36:00 ID:fnr
>>9
ほぼ世間話よな


10: あんちゃん 15:34:36 ID:hYq
(大きな声では)言えない


12: あんちゃん 15:35:56 ID:Wbk
問いただしたら法律違反定期


15: あんちゃん 15:37:49 ID:fnr
>>12
聞くのは違法ちゃうで

聞いたうえで承認するしないを
判断すると違法

ほんで時季変更権は
雇用者の権利


14: あんちゃん 15:37:34 ID:3xG
上司(そんな大した用事やなかったら
出て欲しいんやけどな~的な目)


16: あんちゃん 15:38:01 ID:ABj
休む理由言いたくない理由が
わからんわ

普通に野球見に行くで休みとれたし


17: あんちゃん 15:39:44 ID:fnr
>>16
自分の周りは
みんな敵に見えとるんやろうなあ


18: あんちゃん 15:41:31 ID:ABj
>>17
ワイの周りええ人ばっかやしなあ

ハマスタ雨天中止だったんすよー
って話したら上司が調べてくれて
ナゴドなら再来週平日やってるぞー
行って来いよーって
言ってもらえたし

多分有休の理由言わないってだけで
上司になんやこいつって思われるし
周りの人らも同じように思ってると
思う


20: あんちゃん 15:44:35 ID:fnr
>>18
ワイも実際の職場は
ええ人ばかりやし、
労働者の権利ガーみたいな
言うとるのはネットでしか
見たことないわ

なお都合の良い部分の権利しか
知らんもよう


19: あんちゃん 15:42:31 ID:nyM
ワイ「ちょっと…ね…」


21: あんちゃん 15:51:50 ID:pV4
勝手に変えるようなアホが
おるとこなんてすぐやめるやろ

どうしても人が少ないとかで
変わってほしいなら
てめーから言ってこいよクズが


22: あんちゃん 15:55:14 ID:oEW
理由なんかどうでもええやろ
ただ肝心なところで休んで
裏でそいつの評価下がる分はしらん


23: あんちゃん 16:02:21 ID:Wvp
そら明らかに
忙しいとわかってる日を狙って
理由なく有給とられたら
会社も困るやろ

ルール上問題ないけど


24: あんちゃん 16:03:19 ID:h8q
世間話くらい許せよなー


25: あんちゃん 16:05:13 ID:MXu
何となく休みたいでも通るし


26: あんちゃん 16:05:33 ID:yqt
ジョウッシ
「てめぇいい加減有給とらねぇと
労働組合にごちゃごちゃ
言われるんだよ」

ワイ
「いやじゃいやじゃ!!」


27: あんちゃん 16:08:30 ID:ABj
>>26
有休とりたくない理由って
なんかあるん?

流石に有休とりまくって0に
なるのはアホやけど適度にとりーや


28: あんちゃん 16:10:12 ID:qqV
有給取りたくない理由なんて
仕事楽しすぎて
休みたくないからからやろ


30: あんちゃん 16:14:46 ID:Wvp
家に居場所がなくて
働きたい人もおるんやで…


31: あんちゃん 16:17:30 ID:LYu
有給取った人の仕事を
他の人がフォローするでもなく、
休んだ分は丸っとしわ寄せが
来るんやろ

総務が有給取れって
口だけな会社なんやろな


29: あんちゃん 16:11:46 ID:RcU
面接あるんで有給取ります






あなたの答えは?

編集部

総投票数:5

あと4ヶ月 お早めに

有給ちゃんと取ってる!?

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